Вынос мозга и баллы за стукачество. Как работает в украинских компаниях система тотальной слежки за сотрудниками, о которой проговорился Косюк
Ординарное выступление одного из владельцев крупного агрохолдинга на недавнем форуме по эффективному управлению буквально взорвало украинское профессиональное сообщество. Рассуждая об инновационных подходах к бизнесу, глава «Мироновского хлебопродукта» Юрий Косюк рассказал, что они, чтобы повысить продуктивность труда, ввели некий «мониторинг эмоций сотрудников». Технология проста — за рабочими с утра до вечера наблюдают специальные «умные» видеокамеры и вычисляют тех, …